Corsi di formazione addetti al Primo Soccorso Roma, Bologna, Brescia, Torino
Il decreto legislativo n. 81 del 9 aprile 2008 "Testo Unico sulla Salute e Sicurezza nei Luoghi di Lavoro" obbliga il datore di lavoro e/o i dirigenti delegati a designare preventivamente i lavoratori incaricati ad eseguire le operazioni di primo soccorso in caso se ne verifichi la necessità. Ogni datore di lavoro deve assicurare a tutti i lavoratori il mantenimento della loro salute ed integrità psico-fisica all'interno dell’ufficio.
Il nuovo Testo Unico ribadisce la notevole importanza dell’ informazione e della formazione dei lavoratori (tramite corsi di aggiornamento, di preparazione ed addestramento specifico) sulle norme di sicurezza. Il corso è rivolto a tutti i lavoratori, compreso il datore di lavoro, il quale dopo aver frequentato il corso di formazione, può svolgere direttamente i compiti propri di addetto al primo soccorso aziendale (pronto soccorso).
L'obbligo della formazione dei lavoratori per quanto riguarda la loro salute e la loro sicurezza nei luoghi di lavoro si applica a tutte le aziende che abbiano anche un solo lavoratore dipendente o assimilabile, quindi anche ai soci prestatori di lavoro in società, associazioni e cooperative, agli apprendisti, agli assunti con contratto di formazione e lavoro, agli studenti che frequentano laboratori, a chi effettua stage presso un'Azienda, etc.
Per legge i corsi si devono svolgere durante l’orario lavorativo e non devono comportare alcun onere per il corsista.
Tutte le imprese devono garantire un collegamento efficace tra l’impresa stessa e il servizio d’emergenza sanitario nazionale. Se il lavoratore si trova a svolgere il lavoro in luoghi isolati deve avere con sé un pacchetto di pronto soccorso e un mezzo di comunicazione. Il corso di primo soccorso è nello specifico disciplinato dall’art. 45 d.lgs. 81/2008 che rimanda all’ultima norma in materia di corso di pronto soccorso (D.M. 388/03). Tale norma classifica le aziende in 3 gruppi a seconda del numero di lavoratori ed altre caratteristiche spiegate nella pagina specifica.
A seconda del gruppo di appartenenza la durata del corso sarà differente. Il Decreto n. 388/2003 definisce che nei corsi di primo soccorso deve esserci sia un’istruzione pratica che teorica svolta da personale medico con l’aiuto di un personale infermieristico per la parte pratica. Tutti i corsi terminati dopo l’ultimazione del decreto sono ritenuti validi. Inoltre, tale norma stabilisce che il corso di primo soccorso deve essere ripetuto ogni 3 anni in modo tale da avere degli addetti sempre aggiornati.
Le Linee Guida nazionali per l’applicazione del D.lgs n. 626/94 affermano che in ogni impresa ci deve essere sempre un addetto al pronto soccorso per circa ogni 30 dipendenti e che verificasse l’eventualità che l’infortunato sia il soccorritore stesso o che uno dei due non sia presente al momento dell’emergenza.
La legge prevede sanzioni amministrative e penali in caso di mancato adeguamento.